KAMU SEKTÖRÜ ENFLASYONA EZDİRİLMEYECEK
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, kamu kesiminin enflasyona ezdirilmeyeceğini duyurdu. Kamu Çerçeve Protokolü (KÇP) çerçevesinde kamu işçilerinin sözleşme sürecinde bu hafta Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenler Sendikası’nın (TÜHİS) aracılığıyla ikinci teklifin sunulacağını belirten Işıkhan, “Bu hafta TÜHİS aracılığıyla ikinci teklifimizi vereceğiz.” ifadelerini kullandı. Ayrıca kamu sözleşmesinin ağustos ayında başlayacağını hatırlatan Işıkhan, “Özellikle iş kolları bazında çalışmalarımız sendikalarımızı davet ettik. Bu toplantıları gerçekleştiriyoruz. ‘Her şey önceki yıllarda nasıl rayında devam ettiyse bu süreç inşallah bu şekilde devam edecek.’ diye düşünüyorum.” dedi.
AĞUSTOS AYINDA TOPLU SÖZLEŞME SÜRECİ BAŞLAYACAK
Işıkhan, değerli Başkanlarının taleplerinin önümüzdeki süreçte ağustos ayında yapılacak olan Toplu Sözleşme sürecinde masaya yatırılacağını vurguladı. “Tabii Sayın Cumhurbaşkanımızın bize her zaman ifade ettiği gibi önderlik ettiği gibi hiç bir zaman ne işçimize ne memurumuza, kamu görevlilerimizi, enflasyona ezdirmeyeceğiz. Bu ilke bizim için çok önemli.” açıklamasında bulundu. Ayrıca kamu işçileriyle mutabakat sağlandıktan sonra, ağustos ayında kamu görevlileriyle ilgili sürecin başlatılacağını iletti.
KAMU ÇERÇEVE PROTOKOLÜ SÜRECİ AŞAMALARI
Kamuda yaklaşık 600 bin işçinin günlük en düşük ücretinin belirlenme süreci devam ediyor. Hükümetin, 600 bini aşkın kamu işçisini kapsayan ilk zam teklifinde; 2025 yılı için yılın ilk altı ayında yüzde 16, ikinci altı ayında yüzde 8, 2026 yılı içinse sırasıyla yüzde 7 ve yüzde 5 artış öngörülmüştü. Ancak kamu işçileri, bu oranları yetersiz bulduklarını ifade etti. TÜRK-İŞ ile hükümet arasındaki görüşmelerde yeni teklifin beklendiği dile getirildi.
TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ’in ortak olarak hazırladığı taslakta, kamu işçisine verilecek günlük en düşük ücretin 1.800 liraya yükseltilmesi talep ediliyor. Ayrıca işçilerin günlük en düşük ücrete yapılacak artış sonrasında, 2025’in ilk altı ayı için yüzde 50, diğer altı aylık dönemler içinse yüzde 25 zam ile yüzde 10 refah payı verilmesi talep ediliyor. Kıdem zammı ve refah payı da işçilerinin talepleri arasında yer almakta.
KULİSLERDEN GELEN İKİNCİ TEKLİF İDDİALARI
Kulislerde dolaşan bilgilere göre, kamu işverenlerini temsil eden TÜHİS’in 2025 yılı için ilk altı ayda yüzde 20, ikinci altı ayda ise yüzde 10 zam teklifi yapabileceği öne sürülüyor.