Bakan Işıkhan, ‘COP31’e Giderken Emek Dünyasının Ortak Gündemi’ programına katıldı. Programda, Türkiye’nin kasım ayında Antalya’da düzenleyeceği COP31 öncesinde çalışma hayatında adil geçişin sağlanması konusu masaya yatırıldı. Ayrıca, sosyal taraflar arasındaki iş birliğinin güçlendirilmesi gerektiği vurgulandı.
İklim Değişikliği ve Dönüşümün Etkileri
İklim değişikliği ile yeşil ve dijital dönüşümün çalışma hayatına etkileri ele alındı. Çalışanların dönüşüm sürecine uyumlarının desteklenmesi gerektiği belirtildi. Yeni beceriler kazanmaları ve istihdam kayıplarına karşı koruyucu mekanizmaların geliştirilmesine yönelik öneriler değerlendirildi. Işıkhan, programda paylaşılacak fikirlerin, Ulusal Adil Geçiş Stratejisi için önemli bir temel teşkil edeceğine inandığını ifade etti.
Yeşil ve Dijital Dönüşümün Önemi
Yeşil dönüşümün öneminin arttığına dikkat çeken Işıkhan, iklim değişikliğiyle mücadele ve dijital teknolojilerin yaygınlaşmasının yeni kavram ve süreçleri beraberinde getirdiğini belirtti. Adil geçişin günümüzün ve geleceğin öncelikli konuları arasında yer aldığını vurguladı. Işıkhan, dönüşüm sürecinin kimseyi geride bırakmaması gerektiğini ve bu kapsamda çalışanların korunmasının önemini ifade etti.
Yeni Meslek Standartlarının Geliştirilmesi
Işıkhan, Türkiye Yüzyılı vizyonu doğrultusunda bütüncül bir yaklaşım hedeflediklerini kaydetti. İşgücü Piyasalarında Yeşil ve Dijital Dönüşüm ile Beceri Uyumunun Geliştirilmesi, Ulusal İstihdam Stratejisi’nin temel politikalarından biri olarak belirlendi. Dönüşümün ortaya çıkardığı yeni mesleklere ilişkin standartlar geliştirilmesi gerektiği belirtildi.
İş Birliği ve Sosyal Diyalogun Güçlendirilmesi
Işıkhan, dönüşümün dengeli ilerlemesi için paydaşlar arasında iş birliği ve koordinasyonun önem taşıdığını vurguladı. 2025-2028 Ulusal İstihdam Stratejisi’nin sosyal tarafların katkılarıyla hazırlandığını ifade etti. Çalışma hayatının geleceğinin sosyal tarafların katkısıyla şekillendirilmesi gerektiğini söyledi. Program, Bakan Işıkhan’ın konuşmasının ardından İklim Değişikliği ve İkiz Dönüşümün Çalışma Hayatına Etkileri Paneli ile devam etti.