ABD merkezli teknoloji şirketi Microsoft, yapay zekaya milyarlarca dolarlık yatırımlarına devam ederken iş gücünü azaltma yönünde yeni bir adım attı. Şirket, yaklaşık 60 bin çalışanına mali destek karşılığında gönüllü olarak işten ayrılma seçeneği sundu. Microsoft sözcüsü, bu programın ABD, Kanada, Hindistan ve İngiltere’deki belirli ekiplerde, başkan yardımcısı ve altındaki pozisyonlarda çalışanları kapsadığını açıkladı.
YÜZDE 27'LİK KISIMI KAPSIYOR
Microsoft’un İnsan Kaynaklarından Sorumlu Başkan Yardımcısı Amy Coleman, gönüllü ayrılma programının şirketin değişime yaklaşımındaki dönüşümün bir parçası olduğunu belirtti. Coleman, programın çalışanlara daha fazla esneklik sağlamayı ve kariyerlerinin sonraki aşamasını şekillendirmeleri için yeni seçenekler sunmayı amaçladığını ifade etti. Şirketin haziran ayı sonu itibarıyla dünya genelinde 223 bin çalışanı bulunuyordu. Bu sayı, 2025 yılı sonunda 228 bin seviyesindeydi. Yeni gönüllü ayrılma programından yararlanabilecek 60 bin kişi, Microsoft’un toplam iş gücünün yaklaşık yüzde 27’sini oluşturuyor.
İKİNCİ GÖNÜLLÜ AYRILMA PROGRAMI
Microsoft, bu yıl ikinci kez çalışanlarına gönüllü ayrılma programı sunuyor. Şirket, nisan ayında ABD’deki çalışanlarının yaklaşık yüzde 7’sine erken emeklilik seçeneği vermişti. Bu programa katılma hakkı bulunan çalışanların yaklaşık yüzde 30’u teklifi kabul etti. Microsoft, temmuz ayında Xbox oyun bölümünü etkileyen yaklaşık 5 bin kişilik işten çıkarma gerçekleştirmişti.
TEKNOLOJİ SEKTÖRÜNDEKİ GENEL EĞİLİM
Microsoft’un bu kararı, teknoloji şirketlerinin yapay zeka yatırımlarını hızlandırdığı ve istihdam politikalarını yeniden düzenlediği bir dönemde geldi. Yapay zekanın istihdam üzerindeki olası etkileri tartışılmaya devam ediyor. Anthropic Üst Yöneticisi Dario Amodei, teknolojinin kitlesel iş kayıplarına yol açabileceği konusunda uyarılarda bulundu.
BÜYÜK ŞİRKETLERDE İŞTEN ÇIKARMALAR
Son dönemde birçok büyük teknoloji şirketi çalışan sayısını azaltmaya yönelik adımlar attı. Netflix, iş gücünün yaklaşık yüzde 6’sına denk gelen bin kişiyi işten çıkarmayı planlıyor. eBay, bu ay bin çalışanıyla yollarını ayırırken, yılın önceki döneminde de 800 kişiyi işten çıkarmıştı. Meta ise mayıs ayında küresel iş gücünün yaklaşık yüzde 10’unu oluşturan 8 bin çalışanını işten çıkardı.
YAPAY ZEKAYA YATIRIMLAR ARTIYOR
Teknoloji şirketleri bir yandan çalışan sayılarını azaltırken diğer yandan yapay zeka altyapılarına yönelik yatırımlarını artırıyor. Amazon, Microsoft, Alphabet ve Meta’nın yalnızca bu yıl yapay zeka veri merkezleri, çipler ve bilgi işlem altyapılarına toplam yaklaşık 700 milyar dolar yatırım yapması bekleniyor. Microsoft, temmuz ayında nisan-haziran döneminde 41 milyar dolar harcama gerçekleştirdiğini ve temmuz-eylül döneminde bu tutarı 50 milyar dolara yükseltmeyi öngördüğünü bildirmişti.
HARCAAMA TAHMİNLERİ
Şirket, 2026 takvim yılına ilişkin toplam harcama tahminini 190 milyar dolardan 175 milyar dolara düşürdü. Microsoft Finans Direktörü Amy Hood, harcamaların yaklaşık üçte ikisinin, başta çipler olmak üzere kullanım ömrü görece kısa varlıklara ayrıldığını belirtti. Hood, bu yatırımların hem yapay zeka hem de diğer bilgi işlem altyapılarına yönelik müşteri talebinden kaynaklandığını ifade etti.