İNGİLTERE’DE YENİ GÖÇ PLANI DUYURULDU
İngiltere İşçi Partisi hükümeti, yeni göç planı çerçevesinde bazı vizelere süre kısıtlaması getirecek. İçişleri Bakanlığı tarafından yapılan açıklamaya göre, kalifiye yabancı işçilerin, lisans mezunu seviyesinde iş bulamadıkları takdirde vizelerine zaman sınırlaması uygulanacak. Bu adım, İngiltere’nin “net göçü” azaltma çabalarının bir parçası olarak hayata geçirilecek.
İŞVERENLERDEN PLAN BEKLENİYOR
The Guardian gazetesinin haberine göre, yeni plan yürürlüğe girdiğinde, standart nitelikli çalışan vize eşiği yalnızca “düzenlenmiş nitelikler çerçevesinde (RQF)” 6 olarak ölçülen ve lisans eğitimine denk gelen düzeyde işler için geçerli olacak. Bu seviye, “orta öğretimden üniversiteye geçmek için gereken eğitim düzeyi” olarak bilinen “A düzeyine” karşılık gelen 3 seviyesinde yer alıyor. İçişleri Bakanlığı’nın planına göre, “RQF 6” seviyesinden daha düşük seviyede bir işte çalışabilecek kişilerin sadece geçici süre için ve sektörel strateji için kritik olan eksikliklere dair güçlü kanıtlar bulunması durumunda İngiltere’ye girişine izin verilecek. Ayrıca, yurtdışından personel getiren işverenlerin, ülke içindeki istihdamı ve yeterlilikleri artırmak için hangi planları oluşturduğunu ortaya koyması gerekecek.
BAKAN COOPER’DAN AÇIKLAMALAR
İngiltere İçişleri Bakanı Yvette Cooper, söz konusu planı memnuniyetle karşılayarak, bu stratejinin “göç sistemine kontrol ve düzen getirmek, ülke içinde eğitim ve yeterlilikleri artırmak ve ekonomik büyümeyi desteklerken net göçü azaltmak için kararlı bir eylem” olduğunu ifade etti. Bakan Cooper, pazartesi günü hükümete bir politika belgesi sunacak ve bu belgede politikanın ana amacının net göçü azaltmak olacağını vurgulayacak.
SEKTÖRLERE OLASI ETKİLER
Diğer yandan, kalifiye elemanların aldığı vize sayısının son yıllarda önemli ölçüde düştüğü gözlemlenirken, yurtdışından eleman getirilmesine karşı yeni getirilen zorlukların bakım ve konaklama sektöründe önemli sorunlara yol açabileceğinden endişe ediliyor. Resmi verilere göre, “RQF 6” seviyesinin altındaki işler için alınan vizelerin sayısı da son yıllarda azalmış durumda. Lisans mezunu seviyesindekiler için yıllık alınan vize sayısı ise yaklaşık 75 bin civarında sabit kalmış. İngiltere’deki bakım sektöründe yaklaşık 70 bin yabancı personel çalışıyor ve bu sektörde 120 bin civarında açık pozisyon bulunduğu tahmin ediliyor. Ulusal Bakım Derneği İcra Direktörü Nadra Ahmed, konuya ilişkin yaptığı değerlendirmede, “Bu sektör için işleri daha da zorlaştırmak garip görünüyor çünkü istatistikler ortada. Şu anda yurtiçi işgücünü çekemiyoruz çünkü onların adaletli ödeme sorununu hâlâ çözemedik. Eğer bu finanse edilmezse sosyal bakım sektörü ekonomisindeki açık büyümeye devam edecek. Bu, tedarikçileri sektörün dışına itecek ve bu durum, bugün desteğe ihtiyacı olan insanlara yardım edebilme kabiliyeti üzerinde doğrudan bir etki yaratacak” şeklinde konuştu.