Okullarda müdür yardımcısı ve öğretmen sayısının yetersizliği nedeniyle haftada birden fazla verilen nöbet görevleri, mevzuattaki belirsizlikler nedeniyle tartışmalara yol açtı. Mevzuata göre haftada birden fazla nöbet yazılabilse de, Toplu Sözleşme hükümleri gereği öğretmenlere haftalık en fazla 3 saatlik ek ders ücreti ödeniyor. Bu durum, ikinci veya üçüncü nöbetlerin karşılıksız kalmasına yol açarak öğretmenler tarafından “ücretsiz angarya” olarak adlandırılıyor.
SENDİKA EYLEMLERİ VE CEZALAR
İkinci nöbetin ücretsiz tutulmasına tepki gösteren eğitim sendikaları, “nöbet tutmama” eylem kararları alıyor. Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) ve Devlet Personel Başkanlığı (DPB) ise yayımladıkları görüş yazılarıyla net bir duruş sergiliyor. Bakanlık talimatlarına göre, sendika kararına uyarak nöbet tutmayan öğretmenlerin eylemi yasalara aykırı sayılıyor. Nöbet görevini yerine getirmeyen öğretmenin o güne ait ek ders ücreti kesiliyor. Kasten görevi yerine getirmeme durumu, 657 sayılı Kanun’un 125. maddesi uyarınca “aylıktan kesme” gibi disiplin cezalarını doğurabiliyor.
YARGI SÜREÇLERİ VE SENDİKAL HAKLAR
MEB ve idarelerin disiplin cezası uygulamalarına rağmen, idari yargı süreçleri farklı bir seyir izliyor. İkinci nöbeti tutmadığı için ceza alan öğretmenlerin başvurularında yargı, sendikal eylemleri “demokratik hak” olarak değerlendirerek cezaları iptal ediyor.
NÖBET GÖREVİNDEN MUAF OLANLAR
Yönetmelik gereği bazı öğretmenler nöbet görevinden muaf tutuluyor. 20 yılını dolduran kadın ve 25 yılını dolduran erkek öğretmenler, hamileliğinin 24. haftasından itibaren doğum sonrası analık iznini takip eden 2 yıl boyunca (isteğe bağlı) öğretmenler, engelli öğretmenler ve engelli yakını veya özel eğitim ihtiyacı olan çocuğu bulunan eğitimciler bu kapsamda yer alıyor. Süreçte mağduriyet yaşamamak için eğitimcilerin, üyesi oldukları sendikanın güncel eylem kararını okul idaresine dilekçe ile sunmaları gerekiyor.