Asgari Ücret Tespit Komisyonu, 2025 yılı için asgari ücreti belirlemek amacıyla önümüzdeki hafta müzakerelere başlayacak. Çalışan ve işveren arasında yapılacak olan pazarlıkta, ücretin 25 ila 28 bin TL arasında olmasının gündeme gelmesi bekleniyor. Bu yıl ise komisyonun işleyişine dair yeni bir yöntemin uygulanacağı duyuruldu.

KOMİSYONDA YENİ YÖNTEM

Türk-İş ve Hak-İş’in uzun zamandır talep ettiği “komisyon yapısının değişmesi” üzerine hükümet, yeni bir formül geliştirdi. Gerçekleştirilecek mevzuat değişikliği olmamakla birlikte, Hazine ve Maliye, Çalışma, Ticaret Bakanlığı ile TÜİK temsilcilerinin pazarlık süreçlerindeki etkilerinin azalması sağlanacak. Bu çerçevede, hükümet yalnızca enflasyon, büyüme ve mali göstergeler gibi teknik verileri sağlayacak; esas müzakere, çalışan ve işveren temsilcileri arasında yapılacak. Bu yeni düzenlemenin ilk toplantıda taraflara sunulmasının planlandığı ifade edildi.

ESNEK ÇALIŞMADA YENİ DÜZENLEMELER

Hükümetin bir diğer önemli gündem maddesi ise esnek çalışma sistemi. Engelliler, gençler ve eski hükümlüler gibi yaklaşık 12 milyon kişinin işgücüne dahil edilmesi hedeflenen projeye yönelik çalışmalar tamamlanma aşamasına gelmiş bulunuyor. Taslak mevzuat, Ekonomi Koordinasyon Kurulu’na sunulmuş; ilgili teklifler paydaşlara ulaştırılmış durumda. Part-time çalışanlar için emeklilik süresinin uzaması nedeniyle sistemin yeterince tercih edilmediği bildirilirken, yapılacak düzenleme ile gelir kriterlerinin güncellenmesi ve çalışanların sosyal güvenlik açısından daha avantajlı olmalarının sağlanması hedefleniyor. Ayrıca, dijital platform çalışanları, motokuryeler ve evden çalışan kitleyi ilgilendiren uzaktan çalışma yasa tasarısı da mecliste görüşülmek üzere yola çıkmış bulunuyor. Teklif çerçevesinde, evden çalışan kişilerin sosyal güvenlik mekanizmaları güçlendirilecek ve mesai saatleri işveren ile çalışan arasındaki sözleşmelerle belirgin hale getirilecek.

ÜCRET VE ÇALIŞMA MODELİ REFORMU

Önümüzdeki hafta başlayacak asgari ücret müzakereleri, yalnızca rakamın belirlenmesi değil, aynı zamanda çalışma hayatının genel yapısını etkileyecek reformların da tartışılacağı bir süreç olarak önem kazanıyor. Hükümetin esnek ve uzaktan çalışma modellerine yönelik hazırladığı yasa teklifleri de geniş kitleleri doğrudan ilgilendiriyor.